Niet iedereen is een fan van business schools, vooral voor potentiële ondernemers, maar er zijn er maar weinig die few twijfel aan de waarde van een MBA van een van de meest elitaire instellingen van het land. Of het nu wordt gemeten in salaris na het afstuderen, werkloosheidspercentage, prestige van alumni, of een andere manier waarop je ernaar wilt kijken, een biz-diploma van bijvoorbeeld Harvard en Stanford is zo'n beetje carrièregoud.
Maar natuurlijk hebben maar heel weinigen van ons de tijd, het geld of het geweldige cv om aan deze instellingen te studeren. Gelukkig zijn degenen die dat wel doen soms bereid om te delen wat ze hebben geleerd. Onlangs nam Uber-topman Matt Wyndowe (die voorheen vele jaren in biz dev bij Facebook werkte) op de vraag-en-antwoordsite Quora de tijd om een overzicht te geven van de belangrijkste lessen uit zijn jaren aan de Stanford Graduate School of Business .
'Dit advies is van mijn favoriete docenten en docenten, waaronder Andy Rachleff, Mark Leslie, Irv Grousbeck, Joel Peterson, Eric Schmidt en vele anderen. Toegegeven, veel hiervan is gericht op de technologie-industrie, maar veel is algemeen toepasbaar', schrijft hij voordat hij klompjes zakelijke wijsheid deelt, waaronder de volgende.
what sign is march 19th
1. Succesvolle mensen luisteren.
'Je hebt twee oren en één mond', schrijft Wyndowe. 'Gebruik ze in die verhouding. Je leert meer als je luistert dan wanneer je praat.'
2. Houd rekening met de 80/20-regel.
oftewel het Pareto-principe , staat dat '80 procent van de waarde wordt geleverd door 20 procent van het product/de dienst', legt Wyndowe uit. 'Focus op die 20 procent.'
3. Wees aardig.
'Mensen die aardig gevonden worden, hebben de wind in de rug', zegt ze. 'Dus aardig gevonden worden.' Er zijn genoeg tips als je je afvraagt hoe kun je aardiger zijn? en vergroot je charisma quotiënt.
4. Je kunt je eigen geluk maken.
Nee, geluk is niet iets dat sommigen wordt geschonken door de mysteries van het universum. Het is voor een groot deel onder jouw controle. 'Mensen die geluk hebben, maken hun eigen geluk', benadrukt Wyndowe. 'En je maakt alleen je eigen geluk door in het spel te blijven.' ( Ook hier zijn er genoeg tips. )
5. Trek 'de mantel' van leiderschap aan.
'Een groot deel van je rol is het inspireren en motiveren van je medewerkers, en mensen zullen voor vertrouwen naar je kijken', zegt Wyndowe. 'Als je in een vliegtuig zat met motorproblemen, wil je niet dat de piloot zegt: 'Ik ben een aantal opties aan het onderzoeken en ik hoop dat... .' Je wilt dat hij zegt: 'Ik zal er alles aan doen om dit vliegtuig te landen.'
6. Besteed aandacht aan verandering.
De status-quo creëert zelden gouden kansen. 'Als je een zakelijke kans overweegt, zoek dan naar verandering', dringt Wyndowe aan. 'Van welk buigpunt maak je gebruik? Zonder verandering is er zelden kans.'
how tall is shirley maclaine
7. Blijf gewoon verkopen.
'Blijf bij twijfel gewoon verkopen', stelt hij. 'Geen slechte standaardstrategie om met je team te communiceren.'
8. Ken je zwakheden.
Niemand is perfect. De echt groten vinden gewoon slimme manieren om hun zwakheden te compenseren. 'Begrijp wat je niet goed doet,' instrueert Wyndowe. 'Omring je met mensen en middelen die deze dingen goed kunnen.'
9. Authenticiteit loont.
'Wees jezelf', zegt hij.'In groepsverband dien je de groep meestal het beste door zorgvuldig uit te drukken wat je denkt - niet per se wat de groep wil horen.'
10. Leer ontspannen.
Ontspannen Het klinkt misschien niet als een vaardigheid om onder de knie te krijgen op het eerste gezicht, maar voor veel hoogvliegers is het iets dat gezamenlijke oefening vereist. 'Vaak zijn toppresteerders gepassioneerd over veel dingen', zegt Wyndowe. 'Toch is het belangrijk om te leren dat je er niet altijd zoveel om geeft. Probeer onverschillig te zijn voor dingen die niet zo belangrijk zijn.'
11. Vertrouw eerst.
'Je moet vertrouwen geven om vertrouwen te krijgen,' suggereert Wyndowe. 'Behandel mensen zoals je zelf behandeld zou willen worden. Soms maken mensen misbruik van je. Dat is prima. Doe geen zaken meer met ze.'
how to make an aries man want you back
12. Wees gedisciplineerd en krijg dingen voor elkaar.
Dit klinkt eenvoudig, maar het is waar zovelen van ons mee worstelen. 'Stel doelen, zorg voor tijdschema's, stel duidelijke, ondubbelzinnige doelen', suggereert Wyndowe. 'Het leven gaat snel voorbij - dagen, weken, maanden, jaren, een heel leven. 'Spijt voor de dingen die we hebben gedaan, kan worden getemperd door de tijd. Het is spijtig voor de dingen die we niet hebben gedaan die ontroostbaar zijn'', waarschuwt hij, de journalist citerend.Sydney J. Harris.Zijn bewering over spijt wordt ondersteund door de wetenschap,dus let op.
